汽車美容管理軟件怎么選擇？

一、汽車維修店面臨的問題

1、汽車的市場保有量在上升，但是由于現代汽車設計能力和制造技術和材料質量的提升，汽車的美容維修量沒有同比例的上升;但是汽車維修企業卻在大比例增加，競爭加劇。

2、維修市場雖然在擴大，但是事實上由于車型升級換代的變化快，造成了配件種類急劇上升，企業的備件計劃及物流管理壓力重重，維修作業的等待時間加長，客戶滿意度急劇下降，企業運行成本居高不下。

3、企業管理目標模糊，管理方式匱乏。企業管理者，經營者時時感覺頭痛的問題是：新生代的企業員工不是那么“容易管理”了，傳統的管理方法在目前的企業員工身上失去作用了。

客戶服務的需求急速提升，對服務的品質，對服務的內容期望值越來越高，企業對客戶滿意度的管理方式和方法異常匱乏，客戶滿意度低落，客戶的忠誠度越來越少，客戶流失嚴重。

二、那么汽車維修軟件哪個能更好的解決我們的難題

客管家美容管理系統以集團管理為手段，借由軟件數據的分析來維持保有客戶數，從軟件數據的結果中分析出集團管理的改善方案及策略，賦予軟件的生命力。讓汽車維修店的問題迎刃而解，是您的唯一之選。

1、策略一：積客模式系統--老客戶帶新客戶，快速增長客源

有了客戶資源，可以用活動帶動客源。比如：送客戶6張優惠券，1張客戶本人可以使用，其他的5張（只有新客戶可以用）送給朋友用，這樣老客戶就帶來了新的客戶；汽車美容店服務好了，口碑流傳，直接提升店鋪知名度，朋友介紹朋友，消費更放心，節約宣傳成本；有了客戶資料，我們可以再進行二次營銷，三次營銷，從而提高營業額。

2、策略二：股東分紅系統--快速融資，提成營業額

股東分紅讓您的顧客入股您的店鋪，成為股東的一員，融資問題解決了；每個股東為了店鋪的盈利，會介紹過來顧客，每人帶來20個，積少成多，客源問題解決了；有了客源，就有消費，營業額也跟著增加。循環反復，店鋪的業績將成10倍增長！

3、策略三：員工分紅系統--提高員工積極性，累計忠誠客戶

讓顧客的消費與員工分紅掛鉤，顧客消費，系統實時提醒分紅情況，增加員工積極性；成單即有分紅，每拓展一個客戶多一份分紅，員工就會賣力拓展新的顧客，增長店鋪客源；一對一服務跟蹤客戶，提升顧客的體驗度，讓客戶更加認可我們。